為切實增強就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策覆蓋面與執(zhí)行效能，今年以來，石泉縣依托基層公共就業(yè)服務網(wǎng)絡延伸、“線上+線下”立體化宣傳、大數(shù)據(jù)動態(tài)比對等方式，持續(xù)推動就業(yè)政策服務模式實現(xiàn)從“人找政策”到“政策找人”的轉變，構建起政策精準投放、高效落實的通道。

提升服務體系，推動政策精準送達。石泉縣人社局牽頭組建穩(wěn)就業(yè)工作專班，打通部門間的信息壁壘；組建11個聯(lián)鎮(zhèn)指導組，開展聯(lián)鎮(zhèn)包抓和“人社工作進園區(qū)”服務工作；各村（社區(qū)）組建了就業(yè)服務隊，落實就業(yè)崗位推送、政策宣傳等工作。將單調的政策設計成宣傳卡片，讓群眾“一眼就能找到、一看就能明白”。組織專業(yè)服務隊深入到園區(qū)企業(yè)、鎮(zhèn)村（社區(qū)）入戶走訪宣講政策，開展政策解讀。據(jù)統(tǒng)計，今年已發(fā)放宣傳資料1萬余份，實現(xiàn)就業(yè)政策宣傳全覆蓋。

打造媒體矩陣，實現(xiàn)政策廣泛覆蓋。以“石泉人社”微信公眾號為核心平臺，年均推送就業(yè)政策、招聘信息500余條，關注量達1.1萬人。建立146個村級微信群，實現(xiàn)政策信息即時傳遞。銜接各級媒體開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)宣傳報道，解讀就業(yè)創(chuàng)業(yè)各項政策。通過構建多層次、立體化的宣傳平臺體系，實現(xiàn)了就業(yè)政策“線上隨時可查、線下隨處可學、精準推送可達”的全方位覆蓋，有效提升了政策傳播效果和服務效能。

開展系列活動，促進政策深度滲透。認真抓好“春風行動”“百日千萬招聘”“大中城市聯(lián)合招聘高校畢業(yè)生”等既定招聘活動。創(chuàng)新開展“文旅促就業(yè)促消費”系列活動，形成文藝搭臺，就業(yè)、消費唱戲，政策宣講、服務融合的經驗模式，實現(xiàn)就業(yè)增收、消費穩(wěn)崗雙贏。今年以來，已累計開展“線上+線下”招聘活動35場次，服務縣內外企業(yè)374家，接待群眾咨詢達8000余人次。

強化數(shù)據(jù)比對，完善政策找人模式。通過數(shù)據(jù)比對，整合人社部門數(shù)據(jù)資源，構建精準的就業(yè)政策匹配模式。通過數(shù)據(jù)分析和篩查，快速識別出符合申領條件的企業(yè)和個人，建立“政策找人”目標庫，對6500余名符合轉移就業(yè)交通補貼、社保補貼、用人單位吸納就業(yè)補貼等政策條件的群體開展數(shù)據(jù)比對并主動推送信息，有效實現(xiàn)了“政策找企、政策找人”的目標。截至目前，政策兌現(xiàn)時效和質效雙提升，成功實現(xiàn)了從“人找政策”到“政策找人”的顯著轉變。

工作成效顯著，充分釋放政策紅利。通過創(chuàng)新工作機制，政策落實成效顯著提升。今年截至目前，全縣農村勞動力轉移就業(yè)4.72萬人，其中脫貧勞動力和監(jiān)測對象勞動力轉移就業(yè)1.85萬人、城鎮(zhèn)新增就業(yè)1278人。通過精準就業(yè)服務，落實社保補貼、公益性崗位補貼、交通補貼、求職補貼、創(chuàng)業(yè)補貼等1700余萬元，發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款5678萬元。群眾對就業(yè)政策知曉率、滿意度明顯提升。

石泉縣將繼續(xù)深化“政策找人”機制，提升數(shù)據(jù)比對和服務能力，推動就業(yè)服務從“被動應答”到“主動服務”轉變，讓更多企業(yè)和群眾享受到便捷高效的就業(yè)服務。（謝先彪）

責編：張穎

編輯：劉凡